“`html
Ingin gaji tinggi dan karier cemerlang di industri telekomunikasi? Lowongan Cluster Sales Executive TRI di Magelang bisa menjadi jawabannya! Peluang ini menawarkan kesempatan untuk berkembang dalam lingkungan yang dinamis dan berprestasi. Simak detail lengkapnya dalam artikel ini!
Temukan informasi penting tentang persyaratan, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Jangan lewatkan kesempatan emas ini, baca artikel ini sampai selesai untuk mengetahui lebih lanjut!
Lowongan Cluster Sales Executive TRI Magelang
TRI, sebagai salah satu penyedia layanan telekomunikasi terkemuka di Indonesia, berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggannya. Kami selalu berupaya untuk mengembangkan tim yang handal dan berdedikasi.
Saat ini, TRI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Cluster Sales Executive di Magelang, Jawa Tengah, untuk bergabung dalam tim yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : TRI (Telkomsel)
- Website :
(Website resmi TRI/Telkomsel)
- Posisi: Cluster Sales Executive TRI
- Lokasi: Magelang, Jawa Tengah.
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Berkisar antara Rp7.000.000 – Rp10.000.000 (tergantung pengalaman dan kinerja).
- Terakhir:
(Tanggal berakhirnya lowongan – perlu diisi)
Kualifikasi
- Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari segala jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang sales, khususnya di industri telekomunikasi (diutamakan).
- Menguasai teknik penjualan dan negosiasi yang efektif.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Berorientasi pada target dan hasil.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Memiliki kendaraan pribadi dan SIM C.
- Bersedia bekerja di lapangan.
- Mampu mengoperasikan komputer dan perangkat mobile.
- Berdomisili di Magelang atau sekitarnya.
Detail Pekerjaan
- Mencapai target penjualan yang ditetapkan perusahaan.
- Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan pelanggan.
- Melakukan presentasi produk dan layanan TRI kepada calon pelanggan.
- Mengidentifikasi dan mengembangkan peluang bisnis baru.
- Melaporkan perkembangan penjualan secara berkala.
- Mengikuti pelatihan dan pengembangan yang diberikan perusahaan.
- Melakukan administrasi penjualan.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan komunikasi persuasif
- Kemampuan negosiasi yang kuat
- Keterampilan presentasi
- Pemahaman pasar telekomunikasi
- Penggunaan aplikasi penjualan dan CRM
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok kompetitif
- Komisi penjualan
- Bonus kinerja
- Tunjangan kesehatan
- Asuransi
- Program pengembangan karir
- Fasilitas kendaraan operasional
(jika ada)
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di TRI
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui
(Metode aplikasi – perlu diisi, misalnya: website resmi TRI, email ke alamat tertentu, atau datang langsung ke kantor cabang)
. Pastikan untuk menyertakan semua berkas lamaran yang dibutuhkan.
Untuk informasi lebih lanjut, silakan kunjungi website resmi TRI atau hubungi
(Kontak Person/Nomor Telepon)
.
Profil TRI (Telkomsel)
TRI (Telkomsel) adalah salah satu perusahaan telekomunikasi terbesar dan terkemuka di Indonesia, yang menyediakan berbagai layanan komunikasi seluler yang inovatif dan berkualitas tinggi. Dengan jangkauan yang luas dan infrastruktur yang canggih, TRI selalu berupaya untuk memenuhi kebutuhan pelanggan dalam era digital saat ini. Kami terus berinovasi dan mengembangkan produk dan layanan baru untuk memberikan pengalaman terbaik kepada para pengguna.
TRI memiliki reputasi yang kuat dalam industri telekomunikasi dan menyediakan berbagai peluang pengembangan karir bagi karyawannya. Kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif, kolaboratif, dan mendorong pertumbuhan profesional setiap individu.
Bangun karir Anda bersama TRI dan berkontribusi dalam menghubungkan Indonesia! Di sini, Anda akan menemukan tantangan, kesempatan untuk berkembang, dan menjadi bagian dari tim yang sukses.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan akan menjadi pertimbangan utama.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, TRI menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawan baru agar dapat beradaptasi dan berkinerja optimal.
Apakah ada kesempatan untuk promosi jabatan di TRI?
Tentu, TRI menawarkan kesempatan promosi bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan komitmen yang tinggi.
Apakah lowongan ini dikenakan biaya?
Tidak, seluruh proses rekrutmen di TRI tidak dipungut biaya apapun.
Kesimpulan
Lowongan Cluster Sales Executive TRI Magelang ini merupakan peluang besar bagi Anda yang ingin mengembangkan karier di industri telekomunikasi. Informasi yang telah diuraikan di atas memberikan gambaran umum tentang persyaratan, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Namun, untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi TRI. Ingatlah bahwa semua proses perekrutan di TRI tidak dipungut biaya apapun.
Jangan ragu untuk mengirimkan lamaran Anda dan menjadi bagian dari tim TRI yang dinamis dan sukses!
“`
Catatan:
Anda perlu mengisi bagian-bagian yang masih bertanda `
(perlu diisi)
` dengan informasi yang akurat dan terbaru dari sumber resmi TRI atau lowongan kerja tersebut. Pastikan juga untuk mengganti `
(Website resmi TRI/Telkomsel)
` dan `
(Metode aplikasi – perlu diisi, misalnya: website resmi TRI, email ke alamat tertentu, atau datang langsung ke kantor cabang)
` dan `
(Kontak Person/Nomor Telepon)
` dengan informasi yang tepat. Periksa kembali semua informasi agar akurat sebelum diposting.