Mencari peluang karir yang menjanjikan di bidang telekomunikasi? Info lowongan kerja Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 di Gunungkidul ini mungkin jawabannya! Peluang emas bagi Anda yang berambisi dan siap tantangan.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan kerja tersebut, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk mengetahui apakah Anda cocok dan siap bersaing!
Lowongan Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 Gunungkidul
IM3, bagian dari Indosat Ooredoo Hutchison, adalah salah satu penyedia layanan telekomunikasi terkemuka di Indonesia. Mereka dikenal dengan jaringan yang luas dan inovasi yang terus berkembang. Berkarir di IM3 berarti bergabung dengan tim yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
Saat ini, IM3 sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Sr Officer-GTM & Acquisition di Gunungkidul, Yogyakarta. Ini adalah kesempatan bagus untuk mengembangkan karir Anda di perusahaan ternama dan berkontribusi pada pertumbuhan industri telekomunikasi di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indosat Tbk
- Website : https://im3.id/portal/id/indexpersonal/
- Posisi: Sr Officer-GTM & Acquisition IM3
- Lokasi: Gunungkidul, Daerah Istimewa Yogyakarta
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama
- Minimal 3 tahun pengalaman di bidang Go-To-Market (GTM) dan akuisisi pelanggan
- Menguasai strategi pemasaran dan penjualan
- Mempunyai kemampuan analisa data yang kuat
- Terbiasa bekerja dengan target dan deadline
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Berorientasi pada hasil dan memiliki inisiatif tinggi
- Memahami pasar telekomunikasi di Indonesia
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan dan menjalankan strategi GTM untuk produk dan layanan IM3
- Menganalisa data pasar dan tren untuk mengidentifikasi peluang pertumbuhan
- Memimpin dan mengelola tim akuisisi pelanggan
- Membangun dan menjaga hubungan baik dengan mitra bisnis
- Memonitor dan mengevaluasi kinerja tim dan program akuisisi
- Memberikan laporan berkala mengenai perkembangan program akuisisi
- Mencari solusi kreatif untuk meningkatkan akuisisi pelanggan
Ketrampilan Pekerja
- Leadership
- Problem-solving
- Communication
- Data analysis
- Sales & Marketing
Tunjangan Karyawan
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Program pensiun
- Asuransi
- Cuti tahunan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Indosat Tbk
Anda dapat melamar melalui website resmi IM3 atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor IM3. Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Pastikan berkas lamaran Anda lengkap dan memenuhi persyaratan yang telah ditentukan.
Ingat, proses lamaran kerja ini tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Indosat Tbk
PT Indosat Tbk dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk membantu karyawan meningkatkan kemampuan profesional mereka. Selain itu, perusahaan juga menyediakan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berkinerja baik.
Selain kesempatan promosi, Indosat juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja tetap optimal. Hal ini termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, dan bonus berdasarkan kinerja, menciptakan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan karir.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang ditawarkan selain yang tercantum?
Selain benefit yang telah disebutkan, Indosat juga mungkin menawarkan benefit tambahan seperti program kesehatan karyawan, akses ke fasilitas perusahaan, dan kesempatan untuk berpartisipasi dalam kegiatan sosial perusahaan. Untuk informasi yang lebih detail, silakan hubungi pihak rekrutmen Indosat langsung.
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Informasi terkait batasan usia pelamar tidak diinformasikan dalam deskripsi lowongan ini. Namun, disarankan untuk tetap melampirkan dokumen lengkap sesuai persyaratan.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan khusus?
Indosat biasanya memberikan pelatihan yang berkaitan dengan pekerjaan dan pengembangan karir. Jenis pelatihan yang diberikan mungkin bervariasi sesuai dengan kebutuhan dan posisi.
Berapa lama durasi kontrak kerja?
Informasi durasi kontrak tidak disebutkan di sini. Sebaiknya hubungi pihak Indosat untuk konfirmasi.
Kesimpulannya, lowongan Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 di Gunungkidul ini merupakan peluang bagus bagi Anda yang ingin berkarir di industri telekomunikasi yang dinamis. Informasi dalam artikel ini merupakan referensi, untuk informasi yang lebih valid dan detail, silakan kunjungi situs resmi IM3 atau hubungi kontak yang tertera di situs tersebut. Ingat, semua lowongan kerja di Indosat tidak dipungut biaya apapun.