Mimpi kariermu di bidang Go-to-Market dan Akuisisi di Padang? Info lowongan Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 Padang ini mungkin jawabannya! Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk bergabung dengan salah satu perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia.
Artikel ini memberikan detail lengkap mengenai lowongan ini, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk memastikan kamu siap bersaing dan meraih posisi impian!
Lowongan Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 Padang
IM3, bagian dari Indosat Ooredoo Hutchison, adalah salah satu penyedia layanan telekomunikasi terkemuka di Indonesia. Dengan jaringan yang luas dan inovasi terus-menerus, IM3 berkomitmen memberikan layanan terbaik kepada pelanggannya. Bergabung dengan IM3 berarti menjadi bagian dari tim yang dinamis dan berdedikasi.
Saat ini, IM3 sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Sr Officer-GTM & Acquisition di Padang, Sumatera Barat. Ini adalah kesempatan besar bagi kandidat yang berambisi dan berpengalaman untuk berkontribusi dalam pertumbuhan perusahaan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indosat Tbk
- Website : https://im3.id/portal/id/indexpersonal/
- Posisi: Sr Officer-GTM & Acquisition IM3
- Lokasi: Padang, Sumatera Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 dari jurusan terkait (Marketing, Manajemen, atau lainnya)
- Minimal 5 tahun pengalaman di bidang Go-to-Market dan Akuisisi
- Menguasai strategi pemasaran dan penjualan
- Mempunyai kemampuan analisa data yang kuat
- Terampil dalam presentasi dan komunikasi
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
- Berorientasi pada hasil dan target
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Kemampuan berbahasa Inggris yang baik (lisan dan tulisan)
- Berdomisili di Padang atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan dan menjalankan strategi Go-to-Market untuk produk IM3
- Merencanakan dan mengelola aktivitas akuisisi pelanggan baru
- Menganalisa data pasar dan tren industri
- Memantau dan mengevaluasi kinerja kampanye pemasaran
- Membangun dan menjaga hubungan baik dengan mitra bisnis
- Memberikan laporan berkala kepada atasan
- Melakukan koordinasi dengan tim terkait
Ketrampilan Pekerja
- Analisis Pasar
- Strategi Pemasaran
- Manajemen Proyek
- Public Relations
- Negotiation Skill
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Program pengembangan karir
- Asuransi
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Surat referensi
- Portofolio (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di IM3
Anda dapat melamar melalui situs resmi IM3 atau mengirimkan lamaran lengkap melalui email ke alamat yang tertera di website resmi IM3. Pastikan semua berkas lamaran lengkap dan sesuai dengan persyaratan.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Prospek Karir di IM3
IM3 dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi karyawan yang berprestasi. Perusahaan ini juga berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung.
Selain jenjang karier yang jelas, IM3 juga memberikan fasilitas dan benefit yang memadai untuk karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti tahunan, sehingga karyawan dapat bekerja dengan optimal dan sejahtera.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk posisi Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 ini?
Persyaratan utamanya mencakup minimal 5 tahun pengalaman di bidang GTM & Akuisisi, kemampuan analisis data yang kuat, keahlian komunikasi dan presentasi, serta penguasaan Microsoft Office dan Bahasa Inggris.
Bagaimana proses seleksi untuk lowongan ini?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut setelah lamaran diterima.
Apakah ada batas usia untuk pelamar?
Tidak ada batas usia yang spesifik, namun pengalaman kerja menjadi faktor penting dalam proses seleksi.
Apakah IM3 menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, IM3 menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk membantu karyawan meningkatkan keahlian dan pengetahuan mereka.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar kerja di IM3?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja di IM3. Hati-hati terhadap penipuan yang meminta biaya dalam proses rekrutmen.
Kesimpulannya, lowongan Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 Padang ini menawarkan peluang karier yang menarik dan menjanjikan. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi situs resmi IM3. Ingat, semua proses rekrutmen di IM3 tidak dipungut biaya apapun.