Mencari pekerjaan yang menantang dan berpeluang besar di Yogyakarta? Informasi lowongan Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 Yogyakarta ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk mengembangkan karir di perusahaan ternama ini ada di depan mata. Simak detailnya!
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 Yogyakarta, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk mengetahui lebih banyak!
Lowongan Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 Yogyakarta
IM3, bagian dari Indosat Ooredoo Hutchison, adalah salah satu penyedia layanan telekomunikasi terkemuka di Indonesia. Mereka dikenal dengan inovasi dan komitmennya terhadap pelanggan. Jika kamu bersemangat dalam dunia telekomunikasi dan ingin berkontribusi pada perusahaan yang terus berkembang, ini adalah peluang yang tepat.
Saat ini, IM3 sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 di Yogyakarta. Posisi ini menawarkan kesempatan yang luar biasa bagi kandidat yang berambisi dan berpengalaman untuk berperan penting dalam strategi pertumbuhan perusahaan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indosat Tbk
- Website : https://im3.id/portal/id/indexpersonal/
- Posisi: Sr Officer-GTM & Acquisition IM3
- Lokasi: Yogyakarta, Daerah Istimewa Yogyakarta.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas terkemuka
- Minimal 5 tahun pengalaman di bidang Go-to-Market (GTM) dan Akuisisi
- Pemahaman yang kuat tentang strategi GTM dan akuisisi pelanggan
- Keterampilan analitis yang sangat baik dan kemampuan untuk menganalisis data
- Kemampuan komunikasi dan presentasi yang efektif
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
- Memahami pasar telekomunikasi di Indonesia
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Berorientasi pada hasil dan memiliki inisiatif yang tinggi
- Kemampuan berbahasa Inggris yang baik (lisan dan tulisan)
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi GTM dan akuisisi
- Menganalisis data pasar dan tren industri untuk mengidentifikasi peluang pertumbuhan
- Membangun dan memelihara hubungan dengan mitra bisnis
- Memantau dan mengevaluasi kinerja kampanye GTM dan akuisisi
- Membuat laporan dan presentasi kepada manajemen
- Berkolaborasi dengan tim pemasaran dan penjualan
- Mencari solusi untuk meningkatkan efektifitas GTM dan akuisisi
Ketrampilan Pekerja
- Analisis Data
- Strategi Pemasaran
- Manajemen Proyek
- Komunikasi
- Presentasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi
- Bonus kinerja
- Program pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang positif dan mendukung
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat referensi
- Portofolio (jika ada)
- Surat keterangan sehat
Cara Melamar Kerja di PT Indosat Tbk
Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan di [website resmi perusahaan – harap masukkan link disini jika tersedia], atau mengirimkan berkas lamaran Anda secara langsung ke alamat kantor IM3 Yogyakarta (jika ada informasi alamatnya).
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Pastikan untuk selalu mengecek informasi lowongan kerja terbaru di situs resmi IM3.
Prospek Karir di PT Indosat Tbk
PT Indosat Tbk dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Banyak program pelatihan dan mentoring yang disediakan untuk meningkatkan skill dan pengetahuan karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi mereka yang berkinerja baik dan berdedikasi.
Selain peluang promosi, PT Indosat Tbk juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang memadai untuk mendukung kesejahteraan karyawan, sehingga mereka dapat bekerja dengan optimal dan nyaman. Benefit tersebut termasuk tunjangan kesehatan, bonus, cuti tahunan, dan lain sebagainya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan sangat dipertimbangkan.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan?
Ya, PT Indosat Tbk menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan karir untuk karyawannya.
Bagaimana proses seleksi perekrutan?
Proses seleksi biasanya meliputi tahapan administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan assessment.
Apa saja benefit yang diberikan selain gaji?
Benefit lainnya termasuk asuransi kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, dan program pengembangan karir.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini. Waspadalah terhadap penipuan yang meminta biaya.
Kesimpulannya, lowongan Sr Officer-GTM & Acquisition IM3 Yogyakarta ini merupakan peluang bagus untuk mengembangkan karir di perusahaan telekomunikasi terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi. Untuk informasi paling valid dan terkini, silakan kunjungi situs resmi IM3. Ingat, semua proses perekrutan di perusahaan yang kredibel tidak dipungut biaya apapun.